Khi bạn đã là một chuyên viên sự kiện chuyên nghiệp với kinh nghiệm làm việc trên 1 năm thì mức lương của bạn sẽ khác. Bạn có thể deal với nhà tuyển dụng con số thích hợp sao cho phù hợp với năng lực, kinh nghiệm và khả năng của bản thân.
Từ 1 - 1,5 năm kinh nghiệm mức lương khoảng 4,5 - 5 triệu/tháng

to chuc su kien hop mat cuoi nam

Thông thường thì với kinh nghiệm làm việc như thế này thì nhiệm vụ của bạn sẽ là phụ trách lên kế hoạch cho event, hoặc là tiến hành dự toán kinh phí cho sự kiện. Ngoài ra, nếu như những bạn có khả năng quản lý sẽ được phân công điều phối nhân sự cho một event nhỏ tới vừa. Một điểm lợi thế của đa số bạn làm việc cho đa số công ty lớn là trong những event đầu tiên bạn được giao phụ trách chính sẽ có đa số người đi trước khá nhiều kinh nghiệm hướng dẫn và hỗ trợ bạn khi cần thiết. Sau một vài sự kiện, bạn sẽ chính thức đảm nhận trách nhiệm cho các event của mình. Tuy nhiên, bạn biết đấy, hầu như những quyết định chủ yếu của bạn sẽ vẫn bị giám sát bởi do cấp trên và thậm chí là can thiệp khi họ thấy không hợp lý.
Với vai trò và nhiệm vụ như vậy thì mức lương sẽ vào khoảng 4,5 - 5 triệu. nếu công ty sự kiện của bạn có chính sách tốt nhất thì bạn còn có thể được thưởng theo dự án. Tất nhiên, nếu như bạn là người phụ trách dự án chính thì sẽ được trích thường tương đối nhiều hơn so với những bạn nhân viên khác, khoản tiền này thường là dao động trong khoảng 50% - 70%. không hề ít nơi, nhằm khuyến khích nhân viên hoàn thành tốt nhiệm vụ thì thậm chí còn thưởng bằng 100%/ mức lương/tháng của bạn.

tổ chức lễ khai trương


nếu như bạn là Supervisor/Team leader thì mức lương từ 6 - 8 triệu/tháng
Thông thường để có thể trở thành Team leader thì bạn cần kinh nghiệm khoảng 2 năm, tuy nhiên con số này không phải là cố định. Có rất nhiều người đã phụ trách vị trí này trong khoảng thời gian ngắn hơn 2 năm. hoặc bạn cũng có thể sẽ được phân công vị trí team leader nếu như bạn làm việc tại các công ty có quy mô vừa và nhỏ. Công việc của các người này là đảm nhận toàn bộ quá trình một event, thậm chí từ khâu đi gặp khách hàng cùng với bộ phận Account để nhận brief. những công ty không có bộ phận sales cho event, nhân viên sự kiện phải tự tìm kiếm khách hàng cần việc thường xuyên đi gặp khách hàng với các người làm thực hiện sự kiện là chuyện không mấy xa lạ. Ngoài việc làm các sự kiện theo yêu cầu của khách hàng, các người này còn phải viết chương trình để bộ phận account hoặc bộ phận sự kiện đi chào tài trợ.